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组建SEO团队需要哪些人员?

一个正规的SEO团队应该包括以下人员,顺序不分前后。

SEO经理:

负责公司SEO统筹及管理。

流量分析:

SEO团队可大可小,根据公司规模及对SEO的投入,既可以是一个人,也可能多达几+人。

页面优化人员:

负责人工调整页面优化因素,包括人工调整重要页面标题,正文内容,关键词分布及格式,增加和调整tags,调整内部链接等。

链接建设人员:

友情链接交换,依托于有价值内容的链接请求,社会化媒体网站上的账号创建、管理及内容发布,文章发布,论坛及博客参与和评论,设计和制作链接诱饵等。

技术及设计人员:

根据SEO经理设定的网站架构,对网站内部结构、分类设置、URL规范化及转向进行调整。自动生成的页面进行代码及关键词优化。技术在大部分公司是单独的部门,SEO人员需要与其紧密合作。

内容编辑:

原创或编辑网站内容,发布内容时做基本的SEO优化,比如标题的撰写、关键词研究及专题组织。

用户提供内容的网站也可能需要有内容编辑进行审核及修改。链接诱饵的设置,尤其是资源型链接诱饵,也是内容建设人员的重要工作.。

来源:搜外网


Public @ 2009-09-25 15:29:50

如何处理“被黑”?

步骤一避免问题扩大立即关停自己的网站以避免感染其他网站(如果您有权访问自己的服务器则最好将其配置为返回503状态代码)。与自己的网络托管商联系了解是否已经采取措施解决问题。更改所有用户和所有账户的密码(例如,FTP 访问密码、管理员帐户密码、内容管理系统授权帐户密码)。删除所有被串改或被恶意增加的页面,并通过搜狗站长平台通过死链提交告知我们删除搜狗搜索结果中的被黑数据。步骤二评估损失使用最新的扫描

Public @ 2014-12-30 15:37:27

夫唯讲群站SEO系列2:群站团队如何分工管理

上一次分享中给大家介绍了群站的概念:夫唯讲群站SEO系列1:群站是什么?企业做群站效果为什么这么好?,本次文章继续给大家分享群站团队的分工管理。1什么项目适合做群站上次分享中,我们提到了群站定位的方法:区域定位、品类定位、需求定位。那什么类型的人群适合做群站呢?1、需要线下见面沟通的B2B业务见面商务沟通这个需求就限制了用户会首选本地供应商,这些用户在搜索引擎上进行搜索时会优先搜索本地城市名+关键

Public @ 2014-03-07 15:56:57

一个SEO团队的效率怎么保证?怎么发挥每个人员的作用

1. 任务分配:为每个人员分配明确的任务,确保每个人都知道自己需要做什么,并且任务与其专业领域相关。 2. 提高沟通效率:建立沟通渠道,实时检查工作状态,及时纠正问题。 3. 追踪进度:实时跟踪任务进度,遇到困难及时解决。固定的进度和时间表可使每个人知道他们应该做什么,何时做以及时间安排。 4. 学习交流:促进员工之间的学习和交流,分享最佳实践和工作经验。尽可能发挥团队成员的长处,共同提高工

Public @ 2023-04-19 13:50:27

SEO的团队组建有哪些岗位?SEO团队每个人的工作分配

在一个初具规模的企业中网络营销不是一个人在战斗,是需要一个团队协同作战的。网站的SEO同样需要多个职位相互配合,共同完成SEO目标。即是一些中小企业如果想在SEO方面有所作为,也必须有个团队才行,要不想在短时间内作出预期效果也是非常困难的。SEO团队一般由以下岗位组成:SEO主管,SEO专员,SEO内容编辑,SEO外链,网站技术人员,网站美工等。下面来看每个岗位的智能分别是什么?SEO主管全面负责

Public @ 2009-07-02 15:29:52

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